territoires (denney)

Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Emploi

Remire-Montjoly, 97, Guyane, -1

La CRESS de Guyane recrute son ou sa chargé(e) de mission pour animer le « Guichet Unique Territorial des Clauses Sociales » porté par un dispositif régional autour des achats socialement et écologiquement responsables (Hub Territorial ASER). Dans le cadre de ce dispositif, vos missions s'organiseront sous la responsabilité opérationnelle du coordinateur du dispositif et consisteront à : - Accompagner les acheteurs à la mobilisation de la clause d'insertion dans leurs marchés (calibrage, rédaction de la clause, suivi et contrôle de l'exécution conformément aux dispositions règlementaires) ; - Accompagner les entreprises attributaires à répondre à leurs obligations d'insertion (information et orientation vers l'offre d'insertion du territoire, mise en relation avec des partenaires, .) - Suivre la mise en œuvre et l'exécution des clauses par les entreprises attributaires ; - Contribuer à la valorisation de la clause sociale sur le territoire et animer les partenaires (emploi et insertion, acheteurs sur le territoire...). Profil : Dynamique, rigoureux.se, avec le sens du relationnel, et de la facilitation. Connaissance du territoire, des cadres institutionnels, et des enjeux[...]

Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Emploi

Alès, 30, Gard, Occitanie

Le Centre Permanent d'Initiatives pour l'Environnement (CPIE) du Gard, association MNE-RENE 30 créée en 1994, est un organisme à but non lucratif. Il a pour principaux objectifs : - De développer et promouvoir l'éducation à l'environnement vers un développement Durable (EEDD) dans le Gard et plus globalement en région ; - Animer un réseau d'acteurs œuvrant dans le champ de l'EEDD et du développement local durable dans le Gard ; - Accompagner les territoires dans la mise en œuvre de projets et de dynamiques de mobilisation ; - Sensibiliser les publics à ces enjeux à travers la mise en réseau des acteurs EEDD ; - Piloter le « Pôle Habitat » comprenant l'animation d'Espaces Conseil France Rénov' (ECFR) sur plusieurs territoires du Gard et l'animation de sa mission Mon Accompagnateur Rénov' (MAR). La structure est composée aujourd'hui d'une équipe de 15 salariés sur deux pôles (Réseau et Habitat). Afin de renforcer l'équipe du pôle Réseau le CPIE du Gard recrute un-e Coordinateur.rice de projets en réseau. Missions du poste : Le.a coordinateur.rice de projets en réseau sera chargé.e de la coordination de projets de sensibilisation et d'accompagnement de projets de territoires[...]

Conseiller / Conseillère en séjour touristique

Emploi Administrations - Institutions

Laize-Clinchamps, 14, Calvados, Normandie

Bureau d'Information Touristique d'Orne Odon Tourisme - site touristique du Pont du Coudray recherche un(e) Conseiller(ère) en séjour pour un contrat saisonnier (env 4.5 mois, du 20/04/2026 au 31/08/2026) à temps plein, horaires à définir (annualisation). Planning à déterminer avec SD et MS. Horaires de travail : Mi-saison : Avril, mai, juin, septembre 13h-17h30 du mardi au dimanche (27h) Haute saison : 13h à 18h30 du mardi au vendredi. Samedi-dimanche 13h-18h.(37h30) Votre mission : faire découvrir un territoire d'exception ! Au coeur des Vallées de l'Orne et de l'Odon, vous êtes le premier visage rencontré par les visiteurs. Vous les guidez, les inspirez et contribuer à valoriser un territoire ruche de nature, patrimoine et loisirs. Missions principales : - Accueil et information des visiteurs : o Renseigner les touristes sur l'offre touristique des Vallées de l'Orne et de l'Odon : les activités/loisirs, les sites (mémoriels, naturels, patrimoine), la restauration, les hébergements et les évènements du territoire. - Promotion du territoire : o Valoriser les offres touristiques locales (patrimoine, loisirs, gastronomie). o Diffuser brochures, cartes et supports numériques. -[...]

Chef / Cheffe de service police municipale

Emploi Administrations - Institutions

Avranches, 50, Manche, Normandie

MISSIONS Placé sous l'autorité du Maire, rattaché au Pôle Services à la Population, le/la Chef (fe) de service de Police Municipale assure la direction opérationnelle et administrative du service. Il/elle est également pleinement impliqué(e) dans l'action opérationnelle en assurant une présence régulière sur le terrain afin de garantir l'efficacité et la cohérence des interventions. Encadrement et coordination du service - Gestion et organisation du service, animation d'une équipe de 4 agents de police municipale (gestion des plannings, évaluation, .) - Définition des priorités d'intervention en cohérence avec les orientations communales, coordination des patrouilles et planification des missions sur l'ensemble du territoire - Suivi administratif du service : rapports, procédures, tableaux de bord, statistiques, budget Mise en œuvre des orientations communales - Conseil au Maire et apport de son expertise sur les questions de tranquillité et d'ordre publics - Garant de l'application des pouvoirs de police du Maire, de la bonne application des arrêtés municipaux et du Code de la route Action de terrain et proximité - Assure les fonctions d'encadrement fonctionnel et[...]

Chargé / Chargée de communication

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Donat-sur-l'Herbasse, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Date limite de candidature : 11/03/2026 - Poste à pourvoir : 01/09/2026 ARCHE Agglo recrute un-e alternant-e dans le domaine de la communication tourisme et loisirs sur le thème du déploiement de la communication du « Domaine du Lac de Champos » et de sa politique au profit des pratiques sports et loisirs de nature. => Afin d'optimiser votre candidature, votre lettre de motivation devra refléter qui vous êtes, ce qui vous anime et en quoi vos compétences peuvent être transposables dans les missions proposées. Vous œuvrerez pour la valorisation des offres touristiques du Domaine du Lac de Champos et des sports et loisirs de nature du territoire Arche Agglo : Construction et accompagnement de la communication de la marque « Domaine du Lac de Champos » - Participe à la stratégie de communication au regard des différentes activités portées par le Domaine - Participe à l'élaboration du plan d'actions : éditions, digital, presse, évènements. - Réalise un travail de veille sur les entités du même type et assure la veille de la e - réputation du domaine - Engage les actions de communication et de gestion du flux d'information du Domaine durant la période d'exploitation en[...]

Chargé / Chargée d'études agricoles

Emploi

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Contexte et problématique de la filière : Les consommateurs sont de plus en plus soucieux de l'origine des matières premières utilisées par les entreprises agroalimentaires et sont demandeurs de cette information. La relocalisation des approvisionnements constitue un atout commercial pour les entreprises prêtes à jouer le jeu. C'est également un avantage pour les agriculteurs dès lors que leurs débouchés sont sécurisés et valorisés. Afin de répondre à l'objectif fixé par la Région Centre-Val de Loire de doubler la part de sourcing local, l'AREA (Association Régionale des Entreprises Alimentaires) souhaite dresser un état des lieux des ressources en approvisionnement de matières premières pour les transformateurs. Cette étude portera sur l'alimentation humaine et animale. Il s'agira d'évaluer dans quelles mesures la relocalisation ou le sourcing local de certains volumes est possible, et d'établir la faisabilité de création d'une filière de première transformation. Réelle valeur ajoutée pour le territoire, la construction de réseaux locaux d'approvisionnement est en outre propice à la durabilité des filières. Missions du poste : En lien direct avec la Déléguée Générale[...]

Assistant / Assistante de service social

Emploi Administrations - Institutions

Mâcon, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

TRAVAILLEUR SOCIAL VOLANT CHARGÉ DES INFORMATIONS PRÉOCCUPANTES - MDS MÂCON - CDD JUSQU'AU 26/06/26 DIPLOME D'ETAT EXIGE d'éducateur spécialisé ou d'assistant de service social Sous l'autorité hiérarchique directe du Directeur du Territoire, en lien fonctionnel avec les Responsables locaux des solidarités de Mâcon et Cluny/Tournus et le Coordonnateur du dispositif IP, le travailleur social en charge de l'évaluation des informations préoccupantes a pour missions de : - Evaluer les informations préoccupantes concernant les mineurs sur les Circonscription d'action sociale de Mâcon et Cluny, en binôme avec les travailleurs médico-sociaux du Service social départemental (SSD), - Assurer le relais avec les autres services qui pourront être amenés à intervenir auprès des enfants et des familles pour lesquelles une évaluation est conduite, - Développer le partenariat avec les acteurs de la prévention et de la protection de l'enfance au niveau local, - Participer aux actions collectives et aux groupes de travail du territoire, - Participer aux programmes du prochain schéma unique des solidarités. Secteur d'intervention : Circonscriptions d'action sociale de Macon et Cluny,[...]

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Administrations - Institutions

Embrun, 50, Hautes-Alpes, Normandie

DESCRIPTION DE L'EMPLOI : La Communauté de Communes de Serre-Ponçon (CCSP) porte depuis 2020 une charte forestière de territoire. Un plan de massif pour la défense de la forêt contre les incendies (DFCI) a été réalisé dans le cadre des actions de la charte avec des opérations à entreprendre sur le territoire de Serre-Ponçon. Ces opérations visent à prévenir les incendies (information, détection), à ralentir leur progression (débroussaillement, pastoralisme) et à favoriser les actions de lutte (création, entretien et sécurisation des accès, création de points d'eau). La CCSP recherche un.e chargé.e de mission pour engager la démarche et assister les communes membres dans le montage technique des premiers projets. MISSIONS PRINCIPALES : Préparation des opérations DFCI Organisation de la gouvernance : animation et consolidation de la gouvernance en lien avec les communes ; Préparation des projets techniques : identification des contraintes (environnement, foncier.), rédaction des cahiers des charges pour les études et suivi ; Mobilisation des partenaires : préparation et animation du comité de massif DFCI en lien avec les partenaires, les acteurs institutionnels, associations[...]

Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Vous intégrez une équipe de 13 collaborateurs au sein du service « Développement et Territoires» de la Chambre d'agriculture de Loir-et-Cher. Vous contribuerez au développement des territoires du département en accompagnant les élus et les agriculteurs dans leurs projets. Vous évoluerez dans une structure qui valorise l'initiative, la responsabilité et l'engagement. Vos missions : * Réalisation d'Etudes Préalables Agricoles : compensation agricole -Collecter, analyser et cartographier les données agricoles, foncières et économiques -Identifier les systèmes de production, enjeux, contraintes et opportunités du territoire -Rencontrer et consulter les exploitants agricoles et partenaires locaux * Elaboration de Diagnostics de territoire -Analyser les dynamiques agricoles territoriales -Contribuer à la définition des enjeux agricoles -Rédiger des documents de synthèse, rapports et supports de restitution Votre profil : -Connaissance des organismes agricoles, de l'agriculture et des politiques agricoles -Expérience en diagnostic territorial, étude agricole ou conduite de projets appréciée Vos compétences : -Capacité d'écoute, d'analyse et de synthèse -Aisances relationnelles[...]

Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Votre Mission : Concrétiser l'Excellence Opérationnelle sur le TerrainRattaché(e) à la Direction Cerballiance Île-de-France, vous êtes le bras armé de la mise en œuvre des projets prioritaires du réseau.Votre rôle est double : optimiser l'efficience quotidienne des laboratoires, plateaux techniques existants et piloter les chantiers de transformation.Ici, la stratégie devient action. Vous accompagnez le changement en étant présent(e) aux côtés des équipes pour garantir la réussite opérationnelle de chaque projet.Concrètement votre rôle portera sur :1. Gestion de Projets & Amélioration ContinueTraduire la stratégie du territoire en plan d'action concretPiloter l'exécution des plans opérationnels en mode projet (respect des coûts, qualité et délais).Identifier les dysfonctionnements et déployer des solutions correctives durables pour favoriser l'efficience au sein des laboratoires (flux patients, logistique, organisation du pré-analytique..).Conseiller les équipes de direction des différentes selas selon les projets et domaine d'expertiseGarantir l'alignement et l'application des processus "Core Model" du Réseau.2. Pilotage des Projets Immobiliers & Techniques (Chantiers)Coordonner[...]

Conseiller / Conseillère en séjour touristique

Emploi

Guillestre, 50, Hautes-Alpes, Normandie

L'Office de Tourisme du Guillestrois et du Queyras recrute pour la saison estivale un conseiller en séjour (H/F), à temps plein sur le bureau d'information touristique de Guillestre. Poste à pourvoir le 10 juin 2026 pour une durée minimale de 10 semaines. MISSIONS Mission 1 : Conseiller(ère) en séjour - Accueillir le client, puis cerner ses attentes et son profil afin de l'informer au mieux sur l'offre touristique du territoire dans les BIT et hors les murs, notamment lors des événements) - Promotion et vente, au sein du point d'accueil, des produits touristiques commercialisés par l'OT. Faire la caisse quotidiennement. - Distribuer la documentation de l'Office de Tourisme chez les socioprofessionnels et leur présenter les actions de l'OT. - Achalander les vitrines et présentoirs et gérer les stocks. - Recueillir les expressions clients et les transmettre à la coordinatrice qualité. - Faire le ménage du point d'accueil et en assurer la bonne tenue. Mission 2 : - Collecter tous les renseignements relatifs à l'accueil - Participer à la récolte des données (dont la fréquentation quotidienne) et à leur analyse dans le cadre de l'observatoire du tourisme. -[...]

Chargé / Chargée de communication externe

Emploi Administrations - Institutions

Maen Roch, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

À seulement 15 minutes de Fougères, 30 minutes de Rennes, et 45 minutes de Saint-Malo et du Mont-Saint-Michel, la Communauté de Communes Couesnon Marches de Bretagne bénéficie d'une situation géographique privilégiée Rejoindre la Communauté de Communes Couesnon Marches de Bretagne, c'est : - S'impliquer dans un territoire attractif et attachant de 15 communes et près de 22 000 habitants. - Rejoindre une collectivité comptant plus de 150 agents œuvrant dans près de 40 métiers différents (Petite Enfance, Enfance, Jeunesse, Culture, Sport, Tourisme, Développement économique, Transitions énergétiques ; Santé, Habitat, Urbanisme Mobilité .). - S'impliquer au sein d'une Collectivité engagée dans un Projet de Territoire stratégique et volontariste avec de nombreux documents programmatiques de développement en cours ou à venir : PLUI, Pacte Culturel, Contrat Local de Santé, Atlas de la Biodiversité, Pays d'Arts et d'Histoire, Schéma de développement économique. La communication occupe une place stratégique dans la mise en œuvre du Projet de territoire et est au cœur du fonctionnement de la Collectivité. Suite à un départ pour mobilité externe, la Communauté de Communes Couesnon[...]

Gestionnaire paie

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Vannes, 56, Morbihan, Bretagne

Description de l'entreprise Rejoindre Cerfrance Brocéliande c'est intégrer une entreprise d'expertise-comptable engagée sur les pays Vannetais et Rennais. Nous avons à coeur de permettre aux agriculteurs, aux artisans indépendants, gérants de PME, professionnels de la mer, qui nous nourrissent, nous logent, nous soignent de faire vivre notre territoire. Grâce à vous, nous aidons nos adhérents à développer leurs entreprises avec sérénité. En postulant à l'une de nos offres d'emplois, vous faites grandir notre volonté d'être le leader du conseil et de l'expertise-comptable dédiés aux acteurs qui font vivre le territoire Brocéliande. Description du poste Le Pôle Expertise Sociale recherche un(e) gestionnaire de paie qui rejoindra le pôle de Vannes au sein d'une équipe pluridisciplinaire d'assistantes, de gestionnaires et de juristes. Venez profiter d'une ambiance de travail agréable, bienveillante et solidaire. Sous la supervision d'un responsable d'équipe, vous bénéficierez d'un encadrement et d'un accompagnement personnalisés pour faciliter votre intégration et vous familiariser avec nos méthodes de travail. Vos principales missions incluront : - L'établissement de 250[...]

Chef de chantier génie climatique

Emploi Administrations - Institutions

Alençon, 61, Orne, Normandie

Les candidatures accompagnées, d'une lettre de motivation et d'un CV, sont à adresser au plus tard le : 19 mars 2026 Merci de bien vouloir rappeler sur votre courrier la référence de l'offre d'emploi suivante : 25/2026. Mission du poste : Territoire pilote pour l'ADEME et la Région Normandie, labellisé Territoire engagé « Climat Air Energie », la Communauté Urbaine et la Ville d'Alençon, mènent une politique ambitieuse pour atteindre l'autonomie énergétique du territoire en 2040, la mission porte sur la définition de la stratégie et sa mise en œuvre ACTIVITES PRINCIPALES co-définition de la stratégie de la CUA : - piloter le volet Air-Energie-Climat du SCOT (animation des réunions avec les partenaires, services et habitants ; écriture de la stratégie 100% ; suivi de l'EES avec le bureau d'études en charge ; suivi du plan de communication.) - Animer le label Territoire engagé « Climat Air Energie » (organisation des réunions avec les services, suivi du marché avec le conseiller.). - Mise en œuvre technique de la stratégie sur le volet EnR : pilotage du « Plan Paysages-volet énergie renouvelable » (recrutement des bureaux d'études, suivi budgétaire.) et accompagnement des[...]

Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Luçon, 85, Vendée, Pays de la Loire

Date limite de candidature : 09/03/2026 Date prévue du recrutement : 01/04/2026 (date susceptible d'être avancée) Type de recrutement : Contrat à durée déterminée Niveau du diplôme requis : Niveau = ou > à Bac +2 (Educateur de jeunes enfants, infirmière puéricultrice, assistante sociale, Conseiller en économie sociale et familiale, .) avec une expérience d'au moins 1 an en RPE Nombre de postes : 1 Activités principales : 1. INFORMER LES PARENTS - Sur l'ensemble des modes d'accueil individuels et collectifs existants sur le territoire SVL - Valoriser l'offre de service du site monenfant.fr et répondre aux demandes en ligne 2. ACCOMPAGNER LE RECOURS A UN PROFESSIONNEL DE L'ACCUEIL INDIVIDUEL - Favoriser la mise en relation entre les parents et les professionnels - Accompagner les parents dans l'appropriation de leur rôle de particulier employeur 3. OFFRIR UN LIEU D'INFORMATION, DE RENCONTRES ET D'ECHANGES POUR LES PROFESSIONNELS - Informer les professionnels - Informer et assister les assistants maternels dans le cadre de leurs démarches sur le site monenfant.fr - Proposer des temps d'échange et d'écoute 4. ACCOMPAGNER LA PROFESSIONNALISATION ET L'AMELIORATION CONTINUE[...]

Ouvrier / Ouvrière en voiries

Emploi Administrations - Institutions

Issy-les-Moulineaux, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Grand Paris Seine Ouest (GPSO), un territoire créatif, numérique et durable. Forte de ses 322 928 habitants, GPSO représente le 3ème Pôle d'emplois d'Ile-de-France. Son territoire s'étend sur 8 communes (Boulogne-Billancourt, Issy-les-Moulineaux, Chaville, Marnes-la-Coquette, Meudon, Sèvres, Vanves et Ville d'Avray). GPSO, Etablissement Public Territorial créé le 1er janvier 2010, est fondé sur un développement équilibré de son territoire, alliant dynamisme économique et cadre de vie privilégié. La population est au cœur des préoccupations, grâce à la qualité des services publics et au travers des compétences exercées. 1000 femmes et hommes, par leurs compétences et engagement, participent à la mise en œuvre et à la réussite des projets de GPSO, intercommunalité de projets, intégrée et dynamique. En rejoignant Grand Paris Seine Ouest, vous mettrez en œuvre vos compétences et votre talent au service d'une collectivité territoriale innovante et durable. Les possibilités d'évolution et de montée en compétences sont possibles grâce à une politique de formation forte et à la possibilité d'évoluer en interne en fonction des postes disponibles et ouverts aux recrutements. La[...]

Chargé / Chargée de projet emploi

Emploi

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Notre équipe (28 personnes), impliquée, pluridisciplinaire, dédiée aux fonctions RH Vos missions seront principalement liées à la mise en place de projets visant la promotion de nos métiers agricoles en territoire. Le poste s'inscrit dans une dynamique partenariale régulière avec les différents acteurs « emploi », « formation » mais aussi les représentants des différentes « branches professionnelles » agricoles et les « partenaires institutionnels » de notre territoire. Le/la futur(e) chargé(e) de projet participera notamment à : - Mise en œuvre / Coordination du dispositif de découverte métiers « Agrimouv' » - Participation à la mise en place d'actions de promotions métiers avec nos partenaires - Accompagnement de la dynamique de promotions des opportunités d'emplois saisonniers sur notre territoire - www.emploi-saisonnier49.fr En collaboration avec l'équipe « Communication », - Déploiement de campagnes de communication pour promouvoir les opportunités d'emploi agricoles et les services RH de notre plateforme - Presse, Réseaux sociaux, Web Le poste et les missions ont par nature un caractère évolutif en lien avec les sollicitations et les projets de nos partenaires[...]

Animateur / Animatrice nature environnement

Emploi Administrations - Institutions

Argentière-la-Bessée, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Deux premières années de mise en place de médiation pastorale en 2024 et 2025 ont porté leurs fruits. C'est dans ce cadre qu'au sein d'un service constitué de trois personnes (un chargé de projets Activités de Pleine Nature, un technicien sentiers et une médiatrice pastorale), vous aurez pour mission principale l'entretien des sentiers de compétences communautaires sur 2 mois (mai et juin) et l'appui à la médiation pastorale sur 2 mois aussi (juillet et août). Missions de technicien sentiers durant les mois de mai et juin (Déplacements sur l'ensemble du territoire du Pays des Écrins.) : - Passage sur l'ensemble des itinéraires pour vérification du balisage et de l'état des parcours - Petit entretien et petits travaux sur les sentiers et parcours nécessaires à la sécurité et la bonne lisibilité des parcours - Assurer le re-balisage des parcours en fonction de l'activité et les vérifications - Réalisation de travaux plus lourds de type reprise d'assise de sentier, nettoyage d'éboulis ou de glissements, installations de passerelles, etc. avec l'équipe APN Missions de médiation pastorale durant les mois de juillet et aout (Déplacements sur l'ensemble du territoire du Pays[...]

Conseiller médiateur / Conseillère médiatrice en numérique

Emploi Administrations - Institutions

Tiercé, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Dans le cadre du projet social de la collectivité signé en 2020, l'accès aux droits et l'accès au numérique sont des axes défendus. Vous intégrerez le service Accès aux droits qui comprend les France services et travaillerez de concert avec son équipe mais aussi en étroite collaboration avec le conseiller numérique du Syndicat Anjou Numérique dédié au territoire communautaire. Vous travaillerez également en étroite relation avec le service Proximité sociale. La CCALS accompagne la mise en place d'un Etablissement de Vie Sociale : vous serez amené à travailler en collaboration avec ce dispositif. Nos points forts ? Un cadre de vie de qualité, au cœur des basses vallées angevines, à 20 mn d'Angers Une structure attachée au bien-être de ses collaborateurs et à l'équilibre vie professionnelle/vie privée : - La proximité de la gare de Tiercé (avec participation à 50 % de l'abonnement train) - Une équipe dynamique portée par de nouveaux projets. - Télétravail possible - Plages horaires flexibles pour une compatibilité vie professionnelle et personnelle - Travail sur 5 jours ou 4.5 jours (avec ARTT) sur 37 h - Pour les déplacements professionnels, des véhicules de service[...]

Assistant / Assistante chef de projet

Emploi

Pessac, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

L'Agence Régionale de l'Orientation, de la Formation et de l'Emploi intervient dans les domaines de l'orientation, de la formation tout au long de la vie et de l'emploi. Nous accompagnons les publics dans la construction de leur parcours d'études et professionnel, en lien étroit avec les acteurs institutionnels, associatifs et économiques du territoire. Dans le cadre du développement de nos actions en Nouvelle-Aquitaine, nous recrutons un-e assistant(e) projet déploiement (H/F), capable d'allier pilotage stratégique, développement partenarial et présence active sur le terrain. Descriptif du poste Rattaché-e au pôle Découverte des métiers, vous contribuez activement au développement, à la coordination et à la mise en œuvre de projets territoriaux en faveur de l'orientation et de l'insertion professionnelle. Vos missions : Développement et coordination de projets : Vous assurez le montage, la structuration et la planification de projets en lien étroit avec les partenaires institutionnels et associatifs du territoire. Vous identifiez les opportunités de développement, prospectez et engagez des partenaires stratégiques, et contribuez activement à la consolidation et à l'animation[...]

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Erdre-en-Anjou, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

La Communauté de communes des Vallées du Haut-Anjou Un établissement public de coopération intercommunale regroupant 15 communes (soit plus de 36.000 habitants), situé à proximité d'Angers (Maine-et-Loire), employant plus de 270 collaborateurs. Un territoire attractif, offrant un cadre et une qualité de vie appréciés par sa population, la plus jeune du département. Un territoire ouvert, d'expérimentation et d'innovation, bénéficiant de forts liens avec la métropole d'Angers, pivot entre la vie métropolitaine et la ruralité. Un projet de territoire ambitieux, structuré et cohérent, élaboré avec l'ensemble des acteurs institutionnels et des forces vives. Une Communauté de communes labellisée depuis février 2019 « LUCIE 26000 », devenant ainsi la première collectivité détentrice de ce label et, de facto, l'un des territoires pilotes des démarches RSO territoriales en France. pour le compte de la commune d'ERDRE EN ANJOU Erdre-en-Anjou, une commune nouvelle : - de bientôt 6.000 habitants répartis sur 4 communes déléguées sur un axe dynamique près d'Angers ; - dotée d'un tissu économique entreprenant ainsi que d'un tissu associatif très actif ; - adhérente au schéma[...]

Auxiliaire ambulancier / Auxiliaire ambulancière

Emploi Hôpitaux - Médecine

Clermont, 60, Oise, Hauts-de-France

ENTREPRISE Pour une structure récemment reprise, spécialisée dans le transport sanitaire et médical. Nous assurons des prestations de qualité au service des patients sur le territoire de l'Oise et sa région. LE POSTE Nous recherchons un(e) Auxiliaire Ambulancier(ère) Diplômé(e) pour renforcer notre équipe. Type de contrat : CDD 3 mois avec perspective de CDI Prise de poste : Immédiate ou rapide Temps de travail : Temps plein VOS MISSIONS En tant qu'Auxiliaire ambulancier(ère) Diplômé(e), vous serez accompagnerez l'ambulancier dans les tâches : - Assurer le transport sanitaire de patients vers les établissements de santé - Réaliser les transports d'urgence (SMUR) et transports programmés - Prodiguer les premiers soins d'urgence si nécessaire - Installer et surveiller les patients pendant le transport - Assurer le confort, la sécurité et la surveillance de l'état de santé des patients - Effectuer les trajets sur le territoire de l'Oise - Réaliser ponctuellement des trajets vers Amiens ou Paris - Veiller à l'entretien et à la désinfection du véhicule et du matériel médical - Remplir les documents administratifs et de suivi des transports ZONE D'INTERVENTION - Territoire[...]

Auxiliaire ambulancier / Auxiliaire ambulancière

Emploi Hôpitaux - Médecine

Clermont, 60, Oise, Hauts-de-France

ENTREPRISE Pour une nouvelle structure récemment reprise, spécialisée dans le transport sanitaire et médical. Nous assurons des prestations de qualité au service des patients sur le territoire de l'Oise et sa région. LE POSTE Nous recherchons un(e) Ambulancier(ère) Diplômé(e) d'État pour renforcer notre équipe. Type de contrat : CDD 3 mois avec perspective de CDI Prise de poste : Immédiate ou rapide Temps de travail : Temps plein VOS MISSIONS En tant qu'Ambulancier(ère) Diplômé(e), vous serez en charge de : - Assurer le transport sanitaire de patients vers les établissements de santé - Réaliser les transports d'urgence (SMUR) et transports programmés - Prodiguer les premiers soins d'urgence si nécessaire - Installer et surveiller les patients pendant le transport - Assurer le confort, la sécurité et la surveillance de l'état de santé des patients - Effectuer les trajets sur le territoire de l'Oise - Réaliser ponctuellement des trajets vers Amiens ou Paris - Veiller à l'entretien et à la désinfection du véhicule et du matériel médical - Remplir les documents administratifs et de suivi des transports ZONE D'INTERVENTION - Territoire principal : Oise - Déplacements[...]

Conducteur / Conductrice de taxi

Emploi Hôpitaux - Médecine

Clermont, 60, Oise, Hauts-de-France

ENTREPRISE Pour une nouvelle entreprise Ambulance, structure récemment reprise, spécialisée dans le transport sanitaire et médical. Nous développons également notre activité taxi pour offrir un service complet à notre clientèle sur le territoire de l'Oise et sa région. LE POSTE Nous recherchons un(e) Chauffeur(se) de Taxi pour compléter notre offre de transport. Type de contrat : CDD 3 mois avec perspective de CDI Prise de poste : Immédiate ou rapide Temps de travail : Temps plein VOS MISSIONS En tant que Chauffeur(se) de Taxi, vous serez en charge de : - Transporter les clients en toute sécurité vers leurs destinations - Assurer un service de qualité et un accueil chaleureux - Effectuer les courses sur le territoire de l'Oise - Réaliser ponctuellement des trajets vers Amiens ou Paris - Veiller à la propreté et à l'entretien du véhicule - Gérer les encaissements et les documents administratifs - Respecter le code de la route et les réglementations en vigueur - Conseiller et orienter les clients si nécessaire ZONE D'INTERVENTION - Territoire principal : Oise - Déplacements réguliers : zone d'Amiens - Déplacements ponctuels : Paris CONDITIONS DE TRAVAIL - Horaires[...]

Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Emploi

Pau, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

La PCO TND 0-6ans antenne Béarn Soule Gérée par le GCSMS Autisme France, la PCO TND 0-6ans antenne Béarn Soule, accompagne les jeunes enfants présentant une suspicion de trouble du neurodéveloppement et leurs familles, en coordonnant les parcours d'évaluation, d'intervention précoce et de relais avec les professionnels et partenaires du territoire. Mission générale Le/la coordinateur.trice organise, met en œuvre et régule le fonctionnement opérationnel de la plateforme afin de garantir la fluidité, la cohérence et la continuité des parcours des enfants adressés pour suspicion de trouble du neurodéveloppement. Il/elle assure la coordination des parcours enfants/familles, anime le réseau territorial, sensibilise et informe les professionnels, et constitue l'interface opérationnelle entre l'équipe, les partenaires et la direction. Il/elle contribue à la mise en œuvre du projet de service, au suivi de l'activité et à l'amélioration continue du dispositif. Missions et activités principales Coordination opérationnelle du dispositif - Organiser et réguler le fonctionnement quotidien de la plateforme. - Veiller à la fluidité des circuits d'orientation et d'information. - Participer[...]

Chargé / Chargée de communication

Emploi Transport

Ibos, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Keolis est un des leaders mondiaux de la mobilité partagée et le partenaire privilégié des Autorités Organisatrices de Mobilité. Ensemble, nous co-construisons des solutions de transport en commun sûres, performantes et durables qui renforcent l'attractivité des territoires. En 2023, le Groupe a connu une croissance significative avec un chiffre d'affaires de 7 milliards d'euros. Présent dans 13 pays, nos 68 100 collaborateurs œuvrent chaque jour à la proposition d'une alternative crédible à la voiture individuelle et ainsi à l'accélération de la transition écologique. Notre ambition est d'imaginer et de déployer des mobilités sûres et durables, au service de chaque territoire, pour une meilleure qualité de vie de tous et de chacun. Contexte: Sous l'autorité du responsable Marketing secteur, vous participez à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie de communication interne et externe du territoire Toulouse -Pyrénées et de ses 5 filiales urbaines et interurbaines. Missions: Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation vous serez en charge de : - Créer et mettre en œuvre le plan de communication en cohérence avec la stratégie[...]

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi

Boulogne-Billancourt, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

L'association recherche un(e) Chargé(e) de mission Institutions et Territoires dans le cadre du développement de ses projets Semaine Nationale de la Petite Enfance, Girafes Awards et les installations d'éveil sur le terrain et conférences d'experts. Elle œuvre au développement de projets éducatifs, culturels et sociaux en faveur des jeunes enfants, des familles et des professionnels de la petite enfance sur l'ensemble du territoire national. L'association fonctionne en équipe resserrée. Le poste implique une forte polyvalence, une participation active à la vie opérationnelle des projets et une capacité à intervenir sur des missions variées selon les périodes d'activité. Missions principales (70 %) - Relations avec les CAF et Conseils Départementaux Vous êtes l'interlocuteur(trice) référent(e) des chargés d'action sociale des CAF, ainsi que des conseils départementaux partenaires et futurs partenaires. À ce titre, vous assurez : - La gestion et le développement de la relation avec les 26 CAF partenaires (objectif : 40 CAF d'ici 2028). - L'envoi des supports de présentation du dispositif et des outils pédagogiques associés. - Le suivi administratif et le remplissage du CERFA[...]

Conseiller sportif / Conseillère sportive

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Association à rayonnement régional, la Ligue BFC de Tennis décline la politique fédérale en région. L'équipe régionale de développement (ERD) accompagne les 320 clubs de la région dans leur développement. Elle intervient sur les équipements, l'organisation du club, l'organisation d'évènements, les partenariats. Nous recrutons pour notre Centre de Ligue de Dijon un.e conseiller.ère en développement, membre de l'ERD, qui sera chargé.e du déploiement des priorités du programme sportif fédéral et des missions régionales de la Ligue. Le poste s'articule autour de 2 axes : Missions nationales : - Déploie les actions prioritaires du programme national de développement sur le territoire de la Ligue. - Déploie les actions nationales jusqu'aux clubs du territoire de la Ligue. - Au contact permanent des clubs du territoire et accompagne les dirigeants au travers de visites de clubs et de formations. - Evalue la mise en place des actions nationales et régionales dans les clubs. - Participe activement aux réunions de secteurs. - Travaille en lien avec l'ETR sur les projets liés au développement. - En accord avec son Responsable régional du développement des clubs et de la pratique[...]

Manager de centre-ville

Emploi Administrations - Institutions

Alençon, 61, Orne, Normandie

Les candidatures accompagnées, d'une lettre de motivation et d'un CV, sont à adresser au plus tard le : 26 mars 2026 Merci de bien vouloir rappeler sur votre courrier la référence de l'offre d'emploi suivante : 29/2026 Soit par courrier à l'attention de : Monsieur le Maire d'Alençon Département des Ressources Humaines CS 50362 - Place Foch 61014 Alençon Cedex Soit par mail à l'attention de : courrier@ville-alencon.fr Pour tout renseignement, contacter le service Recrutement au 02.33.32.41.20. Mission du poste : Assurer un rôle fédérateur basé sur un plan d'actions défini sur la base d'un diagnostic de territoire et des attentes des habitants. Rassembler les acteurs du territoire dans l'objectif de mettre en œuvre une stratégie de redynamisation du cœur de ville. Elaborer et mettre en œuvre une stratégie commerciale pour accompagner les mutations commerciales basé sur un diagnostic continu du territoire -Réaliser une synthèse des diagnostics réalisés sur l'activité commerciale en croisant avec les données socio-économiques du territoire ; -Poursuite de l'observatoire du commerce : mise en place d'outils de mesure de la vacance commerciale, suivi de la fréquentation[...]

Chargé / Chargée d'affaires foncières

Emploi Administrations - Institutions

Megève, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Votre mission À Megève, chaque mission contribue concrètement à la structuration et à la valorisation durable du territoire communal. Au sein de la collectivité, vous occupez une fonction stratégique au cœur des enjeux fonciers, juridiques et d'aménagement. Véritable interface entre les élus, les administrés et les professionnels, vous accompagnez la mise en œuvre de la politique foncière communale et sécurisez l'ensemble des procédures liées au domaine public et privé. Vos principales missions: Définition et mise en œuvre des politiques foncières communales Elaboration et déploiement des outils nécessaires à la stratégie foncière de la Commune Mise en œuvre des procédures réglementaires (DUP, expropriation, alignement, enquêtes publiques) Participation aux programmes d'aménagement et de développement du territoire Suivi des procédures de bornage et d'alignement Conseil et accompagnement juridique des élus Rédaction de notes d'analyse et d'aide à la décision Sécurisation des procédures foncières Contractualisation des accords avec les administrés (conventions, servitudes, droits de passage, chemins ruraux, domaine skiable, domaine public et privé communal) Veille juridique[...]

Animateur / Animatrice d'enfants en séjour de vacances

Emploi

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

L'association Saint Eloi Vive Ensemble (SEVE) gère un centre socioculturel/maison de quartier ayant pour mission l'animation de la vie sociale des quartiers de Saint Eloi et Breuil Mingot à Poitiers. C'est un territoire de 8000 habitants dont une partie en Politique de la Ville. SEVE a pour objet de favoriser le processus de participation et d'implication des habitants, faciliter l'accès à des actions de découverte et d'apprentissage comme vecteur d'épanouissement, favoriser la rencontre de l'autre en valorisant les potentiels de chacun, soutenir la vie associative du territoire. Son attention principale porte sur l'enfance, la jeunesse, les familles, l'animation citoyenne du territoire et l'accès à la culture. Elle a une sensibilité environnementale compte-tenu du label Haute Qualité Environnementale (HQE) dont bénéficie le bâtiment. L'équipe salariée de SEVE est constituée d'environ 50 personnes. L'ambition du pôle jeunesse est de permettre aux jeunes du territoire de développer leur autonomie et leur citoyenneté par des activités adaptés et du développement de projets. L'Animateur-trice est rattaché.e au Directeur(trice) d'Accueil Collectif de Mineurs (ACM) et anime[...]

Assistant / Assistante de direction

Emploi Economie - Finances

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Le Cerema, établissement public relevant du ministère de la Transition écologique et de la Cohésion des territoires, est le premier établissement à pilotage partagé entre l'État et les collectivités territoriales. Il est présent au plus près des territoires avec ses 2 500 agents répartis dans 27 implantations de l'hexagone et des Outre-mer. La direction territoriale Occitanie du Cerema dont le siège est à Toulouse, intervient de façon privilégiée sur le territoire de la région Occitanie grâce à ses départements Territoires, Infrastructures et Risques, et son Agence de Montpellier. La région Occitanie compte aujourd'hui 102 adhérents au Cerema, ce qui représente un nombre très conséquent au regard des effectifs de la direction territoriale, d'autant que l'équipe de recherche et le pôle satellite ne participent que très marginalement à la réponse territoriale. Afin d'assurer le partage des attentes et la réactivité de nos réponses tout en évitant de consommer trop de ressources dans la gestion de la relation adhérents au niveau des équipes de production, un important travail d'animation de la communauté des référents au sein de la direction par la directrice du développement. Finalités[...]

Agent / Agente de réseau d'eau potable

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Provins, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Le Syndicat des Eaux de l'Aube (SDDEA) a pour objet une gestion intégrée et durable du cycle de l'eau sur un périmètre de 481 communes. Ses 330 collaborateurs(rices) travaillent au quotidien sur plus de 4 000 km de réseaux d'eau potable, 1 000 ouvrages, 32 stations d'épuration et 1 850 km de cours d'eau. Son siège, situé à Troyes, et ses 8 agences assurent un maillage cohérent au plus près des territoires. Le SDDEA ancre sa stratégie sur une gouvernance locale forte, gage d'efficacité sur le terrain, ainsi que sur une action globale intégrée permettant l'anticipation d'enjeux comme le changement climatique. La consolidation du modèle de gouvernance, la réussite des transferts de compétence, la poursuite de la professionnalisation des services et de leur transversalité, le développement des systèmes d'information, constituent les principaux axes de structuration. Dans ce contexte, la Régie du SDDEA recrute un(e) : CHEF(FE) D'AGENCE EAU POTABLE ET ASSAINISSEMENT - SECTEUR NORD (H/F) CDI - basé à Provins (77) Rattaché(e) au Directeur Territorial, vous êtes le manager de proximité d'une équipe d'une quinzaine de collaborateurs(rices) (agents techniques, releveurs.). Garant(e)[...]

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Pierre-d'Oléron, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

La Communauté de Communes de l'Ile d'Oléron dispose de la compétence enfance-jeunesse pour l'ensemble du territoire et conduit, à ce titre, des actions à destination de la jeunesse. La collectivité recherche un(e) animateur.trice Socio-éducatif et Culturel pour son Service Jeunesse. Il s'agit d'un CDD de remplacement de 4 mois du 4 mai au 4 septembre 2026 au sein du Bureau Information Jeunesse de Saint Pierre d'Oléron. ACTIONS PRINCIPALES : Rattaché(e) au service jeunesse du Pôle Enfance Jeunesse, vous intègrerez l'équipe du Bureau Information Jeunesse (BIJ). Avec l'appui de votre responsable et en collaboration avec l'équipe d'animation, vous participerez à : - L'accueil et l'orientation des jeunes et des familles en collectif et en individuel - Des interventions dans les établissements scolaires du territoire : parcours orientation, parcours citoyen - Aux animations Jeunesse : Hors les murs, évènements culturels et sportifs - Au séminaire de Rencontre International (SRI) entre professionnels, Egalement des missions transversales : - Encadrement et animation des activités jeunesse : (sorties, séjours, ateliers, etc.) en garantissant la sécurité physique, affective et[...]

Conseiller / Conseillère en séjour touristique

Emploi Administrations - Institutions

Gimont, 32, Gers, Occitanie

Tu suis des études dans le tourisme et tu recherches une expérience professionnelle enrichissante pour cet été ? Tu apprécies le Gers, ses villages de caractère, sa gastronomie, ses paysages et son art de vivre ? Tu es souriant-e, curieux-se, à l'écoute et tu as le sens de l'accueil ? Alors cette opportunité est faite pour toi ! Le service tourisme de la Communauté de Communes Coteaux Arrats Gimone rayonne sur un territoire de 30 communes, situé au sud-est du Gers, à moins d'une heure de Toulouse. L'Office de Tourisme valorise les atouts du territoire : patrimoine, culture, activités de pleine nature, savoir-faire, événements et douceur de vivre. Dans le cadre de la saison estivale, nous recrutons un-e agent d'accueil en contrat saisonnier. Ton rôle ? Renforcer l'équipe en haute saison et contribuer activement à la qualité de l'accueil et à la promotion du territoire. Missions Principales : Conseil en séjour : - assure l'accueil (téléphonique et physique) de l'Office de Tourisme et prodigue un conseil éclairé, - valorise l'offre touristique de la 3CAG et sa région auprès des clientèles, - gère les ventes boutique et billetteries, Gestion de l'information : - collecte[...]

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'intervenant socio-éducatif met en place un accompagnement social global renforcé auprès des jeunes éligibles au Fonds d'Aide aux Jeunes en Difficultés (FAJD), c'est-à-dire les jeunes sont âgés de 18 à 25 ans révolus, qui ont leur résidence principale dans le département et sont de nationalité française ou en situation régulière sur le territoire et ne bénéficient pas d'un minima social. Pour lever les freins et à favoriser les parcours d'insertion professionnelle des jeunes, le professionnel aura pour tâches de : Promouvoir l'autonomie des jeunes, Assurer leur protection, Favoriser l'exercice de leur citoyenneté Renforcer la cohésion sociale. Cette mission consiste aussi à coordonner les actions avec les partenaires du territoire et construire des réponses collectives et innovantes à partir de l'expertise d'usage des habitants et des observations des professionnels. Profil : Pourvu de capacités créatives, le professionnel doit avoir des compétences dans : - L'accompagnement éducatif, - Le dispositif de protection de l'enfance, - L'analyse des dynamiques de territoire, - L'entrée en relation avec des publics à la marges des dispositifs et ce sur leurs lieux de[...]

Accueillant / Accueillante d'enfants

Emploi Administrations - Institutions

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

REJOIGNEZ-NOUS Situées sur un territoire transfrontalier, la Ville et l'Eurométropole de Strasbourg comptent près de 7000 agent-es et plus de 200 métiers au plus proche des habitant-es œuvrant au quotidien pour offrir un service public de qualité qui accompagne les évolutions de notre société : économie, solidarités, éducation, écologie,. Pour mieux nous connaître, consultez notre site Strasbourg.eu VOTRE DIRECTION La Direction Population, élections et cultes (DPEC) compte 185 agent-es dont les missions sont d'intervenir dans les domaines de l'accueil de la population, des services funéraires, des relations avec les cultes et de piloter les missions régaliennes relatives à l'état civil et aux opérations électorales. VOTRE SERVICE Vous ferez partie du service Accueil de la population au sein duquel 82 agent-es assurent l'accueil du public (au centre administratif et dans les mairies de quartier de la ville de Strasbourg), ainsi que des prestations de services de proximité liées à la vie administrative quotidienne des citoyen-nes. PARTICIPEZ AU SERVICE PUBLIC DE PROXIMITE Vous avez en charge l'organisation et la mise en œuvre du projet d'accueil des usager-ères, la coordination[...]

Agent / Agente d'accueil touristique

Emploi Administrations - Institutions

Publier, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

CONTEXTE Le centre d'interprétation de l'architecture et du patrimoine (CIAP) du Pays d'Évian-vallée d'Abondance est une nouvelle structure qui ouvrira en juin 2026 au sein de la Buvette Cachat à Évian-les-Bains. Le CIAP accueillera différents espaces comme : une présentation permanente du territoire, une salle de projection, une salle pédagogique Cet espace est destiné à donner des clés de compréhension du territoire, qu'elles soient d'ordre géographique, historique ou patrimonial. MISSIONS DU POSTE Sous l'autorité de la cheffe du service Valorisation du Patrimoine et de l'agent permanent de médiation et d'accueil, vous aurez les missions suivantes : Animer et gérer le CIAP du Pays d'Évian-vallée d'Abondance : - Accueillir les différents visiteurs du CIAP présents tant pour des questions d'ordre touristique que d'ordre patrimonial (renseignements, conseils sur la programmation patrimoniale, sur les produits touristiques disponibles sur le territoire.). - Apporter des conseils dans le cadre de la déambulation dans le CIAP, pour la programmation du Pays d'art et d'histoire. - Faire fonctionner et suivre les différents dispositifs de médiation. - Suivre la fréquentation[...]

Coordinateur / Coordinatrice d'équipes de médiation

Emploi Administrations - Institutions

Bollène, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

La Ville de Bollène recherche pour le 1er avril 2026 un(e) Coordinateur(trice) des Contrat Local de Santé / Contrat Local de Santé Mentale / Contrat Local de Sécurité et de Prévention de la Délinquance. Vous maîtrisez la conduite de projet et vous êtes au fait des enjeux autour de la santé et de la sécurité ? Venez rejoindre la Mairie de Bollène où vous intégrerez une collectivité dynamique de 350 agents qui met en œuvre des projets variés au service de la Ville et de son territoire. Pour mener à bien ces différents contrats, vos missions principales seront les suivantes : - Impulser et coordonner la dynamique autour des CLS / CLSM / CLSPD sur le territoire (élaboration, mise en œuvre, suivi, évaluation) ; - Soutenir la conception, le développement et la mise en œuvre des actions en veillant à leur cohérence au niveau local avec les autres démarches du territoire ; - Accompagner la définition des orientations stratégiques ; - Assister et conseiller les Elus et porteurs de projets ; - Favoriser l'identification au niveau local des besoins de santé et de sécurité des populations ; - Préparer, organiser, participer au pilotage et à l'animation des diverses instances de gouvernance[...]

Rencontres Nationales Chauves-souris

Manifestation culturelle

Bourges 18000

Du 20/03/2026 au 22/03/2026

Tous les 2 ans, les rencontres nationales de Bourges rassemblent les passionnés de chauves-souris du territoire français et des pays alentours, dans la capitale française de la chauve-souris : Bourges. Cette manifestation est organisée principalement pour constituer un lieu d'échange et de rencontre.

Sur les rails du passé

Saint-Vallier 71230

Du 16/03/2026 au 28/03/2026

Exposition sur l'histoire du train par Ludovic Laumain. Plongez au cœur de l’épopée ferroviaire ! Des premières locomotives à vapeur aux trains modernes, cette exposition retrace l’histoire du chemin de fer, symbole de progrès et de lien entre les peuples. À travers objets, images et témoignages, découvrez comment le rail a transformé nos vies et marqué notre territoire.

Sur les rails du passé

Exposition

Saint-Vallier 71230

Du 16/03/2026 au 28/03/2026

5e Rencontres de l'artisanat d'art de Montbron

Artisanat, Patrimoine - Culture

Montbron 16220

Du 21/03/2026 au 22/03/2026

Cet événement phare du territoire réunira, au cœur du Vieux Château, une vingtaine d’artisans d’art professionnels, venus présenter leurs créations et leurs savoir-faire.

Printemps des ENS de Saône-et-Loire : le marais de Montceaux-L'Etoile

Science et technique

Montceaux-l'Étoile 71110

Le 07/04/2026

Pour la 3ème année consécutive, le Département de Saône-et-Loire vous propose de participer à la Semaine du Printemps des Espaces Naturels Sensibles pour marquer la sortie de l'hiver. Du mardi 7 au jeudi 16 avril 2026, plongez au cœur des paysages préservés de notre territoire et laissez-vous guider par les chants des oiseaux, symboles d’une biodiversité vigoureuse et fragile. Cette année, chaque Espace Naturel Sensible du département ouvre ses portes pour une visite guidée exceptionnelle, animée par un ornithologue de la LPO. Une occasion unique de redécouvrir votre territoire, d’apprendre à reconnaître les chants des oiseaux et de comprendre les enjeux de leur protection. Que vous soyez novice ou passionné, ces balades sont conçues pour tous les publics et promettent des moments d’émerveillement et de sensibilisation Visite accessible au public à mobilité réduite et public malvoyant. Visite en matinée, réservation obligatoire, places limitées. L'horaire exact vous sera communiqué lors de votre réservation.

Printemps des ENS de Saône-et-Loire : le marais de Montceaux-L'Etoile

Nature - Environnement

Montceaux-l'Étoile 71110

Le 07/04/2026

Printemps des ENS de Saône-et-Loire : l'Etang de Pontoux

Science et technique

Pontoux 71270

Le 08/04/2026

Printemps des ENS de Saône-et-Loire : l'Etang de Pontoux

Nature - Environnement, Animaux

Pontoux 71270

Le 08/04/2026

Stabat Mater – Antonín Dvorák

Musique, Chorale - Chant

Belfort 90000

Le 22/03/2026

Ensemble vocal Arcanes – Direction : Jean-Michel Montornès, Piano : Céline Médard L’Ensemble vocal Arcanes vous invite à découvrir une œuvre magistrale et profondément émotive du répertoire sacré : le Stabat Mater d’Antonín Dvorák. Composé entre 1876 et 1877, il est la première grande œuvre sacrée du compositeur tchèque qui y met en musique la célèbre séquence médiévale du XIIIe siècle, un texte poignant décrivant la douleur de la Vierge Marie au pied de la croix. La composition naît dans un contexte personnel tragique : Dvorák perd successivement trois de ses enfants en bas âge, ce qui confère à cette partition une profondeur émotionnelle rare. La version que nous proposons est celle fidèle à la toute première mouture de l’œuvre qu’il réalisa pour solistes, chœur et piano, soulignant l’intimité et la ferveur du propos. La pianiste Céline Médard accompagnera l’Ensemble Arcanes dans cette interprétation sensible et recueillie, offrant une lecture sobre mais intense d’une œuvre où la douleur s’élève vers la lumière. Une pièce à Capella et une pièce de piano en solo seront proposées pour compléter ce concert.

Festival - Le Printemps des Loupiots

Pour enfants, Vin - Oenologie

Aÿ-Champagne 51160

Du 25/03/2026 au 19/04/2026

Le festival Le printemps des Loupiots fait son retour, du 25 mars au 19 avril 2026, sur le territoire de la Grande Vallée de la Marne et du bassin sparnacien. En association avec 11 structures culturelles du territoire, le festival dédié au jeune public (de 0 à 6 ans), proposer aux familles durant trois semaines des spectacles, expositions, visites, ateliers parents-enfants… Retrouvez nos spectacles Karl, Les bedaines de coton, nuages et Au fond des mers sur notre billetterie en ligne MJC Intercommunale – Billetterie officielle

ARTS CULTURE ENVIRONNEMENT

Patrimoine - Culture, Nature - Environnement

Saint-Béat 31440

Du 30/05/2026 au 20/06/2026

CREAgir pour le vivant (1901) entend faire dialoguer les arts, la culture et l'environnement en se mettant à l'écoute des êtres vivants avec qui nous partageons le même territoire et la même histoire. Installé au creux des vallées pyrénéennes, tout contre la montagne de marbre, la thématique HABITER EN OISEAU penser le territoire emprunte à Vinciane Despret les notions de faire territoire » et de « vivre ensemble CREAgir pour le vivant porte un programme de résidences d’artistes au Moulin des Arts de St-Béat-Lez. Installé au creux des vallées pyrénéennes, tout contre la montagne de marbre, CREAgir entend faire dialoguer les arts, la culture et l’environnement en se mettant à l’écoute des êtres vivants avec qui nous partageons le même territoire et la même histoire. "Habiter en oiseau" penser le territoire emprunte à Vinciane Despret les notions de faire territoire » et de « vivre ensemble ». Les attendus La prise en compte du contexte territorial- l’inscription locale des recherches artistiques- la production ’œuvres nouvelles- la présence, comprenant des temps de rencontres et d’ateliers- une action d’éducation artistique et culturelle écoresponsable

Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Conseiller / Conseillère en séjour touristique

Chef / Cheffe de service police municipale

Chargé / Chargée de communication

Chargé / Chargée d'études agricoles

Assistant / Assistante de service social

Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Conseiller / Conseillère en séjour touristique

Chargé / Chargée de communication externe

Gestionnaire paie

Chef de chantier génie climatique

Animateur / Animatrice petite enfance

Ouvrier / Ouvrière en voiries

Chargé / Chargée de projet emploi

Animateur / Animatrice nature environnement

Conseiller médiateur / Conseillère médiatrice en numérique

Assistant / Assistante chef de projet

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Auxiliaire ambulancier / Auxiliaire ambulancière

Auxiliaire ambulancier / Auxiliaire ambulancière

Conducteur / Conductrice de taxi

Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Chargé / Chargée de communication

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Conseiller sportif / Conseillère sportive

Manager de centre-ville

Chargé / Chargée d'affaires foncières

Animateur / Animatrice d'enfants en séjour de vacances

Assistant / Assistante de direction

Agent / Agente de réseau d'eau potable

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Conseiller / Conseillère en séjour touristique

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Accueillant / Accueillante d'enfants

Agent / Agente d'accueil touristique

Coordinateur / Coordinatrice d'équipes de médiation

Rencontres Nationales Chauves-souris

Sur les rails du passé

Sur les rails du passé

5e Rencontres de l'artisanat d'art de Montbron

Printemps des ENS de Saône-et-Loire : le marais de Montceaux-L'Etoile

Printemps des ENS de Saône-et-Loire : le marais de Montceaux-L'Etoile

Printemps des ENS de Saône-et-Loire : l'Etang de Pontoux

Printemps des ENS de Saône-et-Loire : l'Etang de Pontoux

Stabat Mater – Antonín Dvorák

Festival - Le Printemps des Loupiots

ARTS CULTURE ENVIRONNEMENT

Ressources supplémentaires